В Украине существует возможность введения 4-дневной рабочей недели даже в условиях военного времени, предоставив бизнесу свободу выбора. Такое мнение выразил председатель Комитета Верховной Рады по финансовым, налоговым и таможенным вопросам Данило Гетманцев в интервью "Новини.Live".
"Я был бы за такой эксперимент, но сделать его обязательным во время войны было бы неверным. Работодатель вместе с сотрудниками должны обсуждать этот вопрос. Однако, позволить иметь возможность, чтобы работодатели и работники смогли согласовать такой режим работы, я поддерживаю," — отметил Гетманцев.
Он также подчеркнул, что подобная практика уже активно применяется в ряде европейских стран.
"Это уже реализовано в Бельгии и Ирландии. Также этот вопрос активно обсуждается в других государствах. Мы можем сохранить 40-часовую рабочую неделю, но распределить её на 4 дня. Либо же можно рассмотреть альтернативные условия договоренности между работодателем и работником. Я считаю, что это можно было бы внедрить и в военное время, если будет желание со стороны бизнеса и общества," — добавил он.
На днях Минсоцполитики сообщило о том, что из-за войны Украина потеряла до 40% трудоспособного населения. Известно, что 1,7 миллиона украинцев, которые до войны работали в стране, сейчас находятся за границей.
"Ситуация с демографией значительно меняет рынок труда и оказывает на него влияние. 74% работодателей сталкиваются с нехваткой кадров, а средний дефицит в компаниях составляет около 15% от общего числа сотрудников," — сообщили в министерстве.